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| | Martes 25 de marzo de 2014 |
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| Defensor de la diversidad como aprendizaje, Mihov afirma que para conseguir buenos profesionales es mucho mejor formarlos que ir a 'cazarlos' a otra empresa. Leer más » | | "Es imposible ganar un partido si, en lugar de apuntar a la canasta, te pasas todo el tiempo mirando el marcador". Esta era la frase que repetía mi jefe en una multinacional de telecomunicaciones cuando reventó la burbuja de Internet. Leer más » | | Pocos dudan ya de que ciertas distracciones en el trabajo pueden aumentar nuestra eficacia. Pero hay quien argumenta que las tareas banales nos hacen más felices que los verdaderos retos, algo que va contra el 'estado de flujo' que habla de verdadera productividad. Leer más » | | Si alguien nos dijera: "Cierra los ojos e imagina cuáles serían las empresas perfectas para trabajar", muy probablemente nos quedaríamos cortos con lo que sucede en las compañías sexys de Internet en Silicon Valley. Leer más » | | |
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